扎兰屯输变电工区：创新安规学习形式另辟蹊径有“妙招”

“字数太多，看得头晕，看完就忘，唉”，对以往的《安规》学习，总能听到一些年龄偏大的老师傅的“牢骚”及抵触。每次培训师在进行讲解安规讲得口干舌燥，学员听得昏昏欲睡，几小时长篇大论讲下来，听起来云里雾里似懂非懂……

2023年新年以来，扎兰屯输变电工区改变过去的《安规》学习模式。采用灵活多变的教学方法，坚持天天学，每天轮流“坐庄”，人人上讲台、人人当“老师”，轮值授课，互提互问，互考互学。

为增强员工学好用好《安规》的积极性，变被动接受为主动学习，输电运检二班频出“新招妙招”，以形式多样，方法灵活的学习方式为部分年龄偏大、文化底子薄的老员工进行“思想消缺”，通过“小年轻”与“老师傅”互动互学、分散“把脉”，集中“会诊”的方式，分析、讨论安全隐患，谋求解决“良方”。同时，以“传、帮、带”的形式，采取一对一帮学帮教。力求学习质量，不讲教学数量。“哈哈，还是这种方法好！今天学习的两点内容我全部记得啰”，一位55岁的老师傅高兴地说道:“明天轮着我讲课了，我就给大家仔细讲讲安全带的正确使用，为了让大家都记得，我今晚必须备好课哩”。

通过人人轮值“当老师”，经过备课授课听课的历程，温故而知新。通过“你问我答”等生动有趣的形式充分调动全体人员学《安规》、懂《安规》、守《安规》的积极性，提高全所人员的安全意识，进一步提升作业人员的安全防护能力及业务技能水平，全力维护安全生产稳定局面。（作者：江雪菲 ）