国网奈曼旗供电公司:“三个依托”打造廉洁教育新风尚

近年来,国网奈曼旗供电公司纪委始终坚持系统思维,持之以恒加强廉洁文化建设,坚持以文化人、以文育人,搭建起廉洁文化建设的“四梁八柱”,全面提升廉洁文化的影响力、感染力和渗透力,积极营造风清气正的良好政治生态。

以党性锤炼基地为依托,党性教育“动”起来

坚持理论学习与实践教育相结合,引导党员干部筑牢信仰之基,补足精神之钙。纪委每季度将廉洁教育资料发全公司学习,引导党员干部把握新时代廉洁文化建设的内涵要求。组织领导干部、重点岗位员工参观警示教育展厅等廉政教育基地,增强领导干部廉洁自律意识,筑牢拒腐防变思想防线。加强廉政谈话,每年对所有新提任干部及职员进行任前廉政谈话,谈话覆盖率达100%。

以实际开展业务为依托,警示教育“新”起来

纪委组织各层级宣讲团深入各部门中心开展特色宣讲,让警示教育入脑入心。纪委书记走进基层党支部,深入实验室、检测工作现场,以调研访谈的方式,与各专业中心主要负责人、关键岗位人员开展面对面警示教育,召开警示教育大会,切实增强警示教育的感染力。

以家风家训活动为依托,家风教育“实”起来

把家风建设作为领导干部作风建设重要内容,坚持以家风教育活动为载体,持续推进家风建设,涵养清廉党风政风。深入挖掘电科公司廉洁家庭资源,邀请多个家庭拍摄《家风正,作风淳》视频。(张东雷)